2020-07-14

内江市五举措抓好藏区“9+3”学生就业工作

  • 2013年05月23日 00时00分
  • 来源: 内江市府
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    　　（1）抓好就业教育。通过开设就业教育课程、开展团队和社会实践活动等形式帮助学生树立“先就业，后择业”的观念。（2）抓好职业技能培训。采取“宽基础、强技能”教学模式，有计划地调整教学内容和教学时间，增加实践教学课时，提高学生实践动手操作能力。（3）抓好报名参军。组织学校做好“9+3”优秀学生报名参军工作，配合县区武装部对预推人员进行体检和政审。（4）抓好公招和高职单招。明确相关责任人与2010级学生逐人联系，明确每名学生报考意向，对报考学生进行专题辅导。（5）抓好顶岗实习和就业管理。通过电话和网络等形式，联系顶岗实习单位，对学生进行动态管理。对于暂未就业的学生，逐个了解就业意向，帮助落实就业单位。内江市2010级“9+3”学生首次就业170人，其中，10人应征入伍，初次就业率达90.9%。
    责任编辑： 刘怡
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    内江市五举措抓好藏区“9+3”学生就业工作

  • 2013年05月23日 00时00分
  • 来源: 内江市府
    • 　　（1）抓好就业教育。通过开设就业教育课程、开展团队和社会实践活动等形式帮助学生树立“先就业，后择业”的观念。（2）抓好职业技能培训。采取“宽基础、强技能”教学模式，有计划地调整教学内容和教学时间，增加实践教学课时，提高学生实践动手操作能力。（3）抓好报名参军。组织学校做好“9+3”优秀学生报名参军工作，配合县区武装部对预推人员进行体检和政审。（4）抓好公招和高职单招。明确相关责任人与2010级学生逐人联系，明确每名学生报考意向，对报考学生进行专题辅导。（5）抓好顶岗实习和就业管理。通过电话和网络等形式，联系顶岗实习单位，对学生进行动态管理。对于暂未就业的学生，逐个了解就业意向，帮助落实就业单位。内江市2010级“9+3”学生首次就业170人，其中，10人应征入伍，初次就业率达90.9%。
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