省国资委召开四川国有企业对口帮扶乐山小凉山彝区工作座谈会
在新一轮脱贫攻坚战中，省国资委系统勇挑重担，委机关及50户国有企业对口帮扶全省48个贫困县。同时，按照省委“由省国资委等单位牵头负责大小凉山彝区13个县的对口帮扶工作”的要求，省国资委把对口帮扶大小凉山彝区作为2016年“五篇文章”之一，有针对性地组织了26户国有企业对口帮扶大小凉山彝区13个县，制定了《中央在川企业和省属国有企业对口帮扶大小凉山工作方案》，重点推进产业扶贫和基础设施改善。并于2016年1月8日召开了省国资委系统对口帮扶凉山暨国企凉山深化合作座谈会，与凉山州签订“114”合作协议，总投资额达1100多亿元。
刘国强在讲话中充分肯定了国网四川省电力公司、川投集团等6户国有企业在对口帮扶乐山小凉山彝区工作中所做的努力和取得的成效，要求各企业进一步深化认识，认真总结经验和做法，加大工作力度，助推地方经济可持续发展。要建立长期帮扶机制，找准方向和路径，定期梳理完善扶贫项目，做到扶贫项目条理化、公开化、系统化，帮扶措施有内容、有方式、有目标。一是抓教育扶贫。依托川发展慈善基金会和国电大渡河爱心帮扶基金会，重点帮助“两县一区”培养师资力量，改善乡村教师工作环境；同时，重点开展职业技能培训，提升贫困地区群众就业能力。二是抓基础设施建设。结合企业实际，推动“两县一区”支线、干线和贫困村入村、入户道路建设，加快贫困村水利设施建设，帮助解决贫困群众饮水、用水难问题。三是抓产业扶贫。要深入联系点，认真听取老百姓的意见，准确把握市场供需关系，因地制宜找准产业扶贫项目，引导培育可持续的致富增收产业，拓宽产品销售渠道，帮助发展壮大村级经济。四是抓就业帮扶。要结合开展的职业技能培训，明确用工标准，增加贫困群众就业机会，拓宽就业渠道。
刘国强强调，要建立脱贫攻坚激励机制，充分调动各方面积极性。一是要建立完善经验推广激励机制。定期通报国有企业对口帮扶工作情况，在全系统范围内表扬和推广突出成果和先进经验。二是要建立健全驻村干部提拔重用机制。要把扶贫攻坚一线作为培养选拔干部的重要平台，把对口帮扶成果作为考验、使用、提拔下派干部的重要标准。三是要探索建立贫困户主动脱贫激励机制。对奋发脱贫、勤劳致富的贫困户给予物质、精神奖励，引导调动贫困群众主动脱贫。
廖磊介绍了乐山小凉山彝区“两县一区”的扶贫开发情况，对国有企业长期以来在乐山经济社会发展和扶贫攻坚中做出的贡献表示衷心感谢。他表示，乐山将为国有企业及其派驻的驻村“第一书记”开展对口扶贫工作提供有力支持，希望国企与乐山携手增强小凉山彝区“造血”功能，帮助贫困群众早日脱贫。
会上，6户国有企业就乐山小凉山彝区对口帮扶工作情况和下一步工作打算作了交流发言，川投集团与金口河区政府签订了《金口河区旅游产业开发战略合作意向协议》。会前，与会代表前往川投集团参与扶贫的金口河区共安彝族乡象鼻村、永胜乡顺河村考察学习彝家新寨建设情况。
责任编辑：
张竞
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