2020-07-14

我省启动藏区“希望之光”人才培养计划

  • 2012年12月04日 00时00分
  • 来源: 省民委
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  •   为给藏区培养造就一批留得住、用得上、叫得响的科技领军人才和青年英才,我省从今年起启动实施藏区“希望之光”专业技术人才培养计划,力争4年内将藏区中高级专业技术人才轮训一遍。这是记者近日从省委组织部获悉的。

      据了解,我省藏区“希望之光”专业技术人才培养计划以中、高级专业技术人才为重点,以提高创新能力和实际工作能力为目的,将采取“走出去”与“请进来”相结合、工作锻炼与业务培训相结合的方式,大规模开展藏区专业技术人才培训。从今年起到2015年,我省将每年选拔50名左右藏区专业技术骨干到内地发达地区进行学习深造,支持藏区重点培训培养500名左右青年科技人才,统筹选派100名左右省部级专家赴藏区开展智力服务,示范带动各部门和藏区加大专业技术人才培训力度。

      具体实施上,该计划分为藏区“双百人才”培养、藏区千名紧缺人才培训、百名专家智力援藏三大工程。其中,藏区“双百人才”培养工程重在满足藏区加强自主创新和产业升级的需要,到2015年将分别为藏区选拔培养100名专业技术“领军人才”和100名专业技术“明日之星”;藏区千名紧缺人才培训工程重在满足藏区农牧业、医疗卫生、教育、生态保护、林业、规划建设、交通、水利、地质、文化、旅游等特色产业和重点领域的发展需要,到2015年将资助藏区集中培训2000名左右紧缺专业人才;百名专家智力援藏工程则围绕藏区经济社会发展的急需领域,每年统筹指导各部门(单位)组织100名左右省部级专家深入藏区,加强对藏区专业技术人才的培训培养。

      对纳入藏区“希望之光”专业技术人才培养计划的人员,我省要求各地各部门加强跟踪管理和重点培养,对德才兼备、表现突出、潜力较大的,要及时发现,大胆使用,促使其更好成长。  
    责任编辑: 高正纯
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    我省启动藏区“希望之光”人才培养计划

  • 2012年12月04日 00时00分
  • 来源: 省民委
  •   为给藏区培养造就一批留得住、用得上、叫得响的科技领军人才和青年英才,我省从今年起启动实施藏区“希望之光”专业技术人才培养计划,力争4年内将藏区中高级专业技术人才轮训一遍。这是记者近日从省委组织部获悉的。

      据了解,我省藏区“希望之光”专业技术人才培养计划以中、高级专业技术人才为重点,以提高创新能力和实际工作能力为目的,将采取“走出去”与“请进来”相结合、工作锻炼与业务培训相结合的方式,大规模开展藏区专业技术人才培训。从今年起到2015年,我省将每年选拔50名左右藏区专业技术骨干到内地发达地区进行学习深造,支持藏区重点培训培养500名左右青年科技人才,统筹选派100名左右省部级专家赴藏区开展智力服务,示范带动各部门和藏区加大专业技术人才培训力度。

      具体实施上,该计划分为藏区“双百人才”培养、藏区千名紧缺人才培训、百名专家智力援藏三大工程。其中,藏区“双百人才”培养工程重在满足藏区加强自主创新和产业升级的需要,到2015年将分别为藏区选拔培养100名专业技术“领军人才”和100名专业技术“明日之星”;藏区千名紧缺人才培训工程重在满足藏区农牧业、医疗卫生、教育、生态保护、林业、规划建设、交通、水利、地质、文化、旅游等特色产业和重点领域的发展需要,到2015年将资助藏区集中培训2000名左右紧缺专业人才;百名专家智力援藏工程则围绕藏区经济社会发展的急需领域,每年统筹指导各部门(单位)组织100名左右省部级专家深入藏区,加强对藏区专业技术人才的培训培养。

      对纳入藏区“希望之光”专业技术人才培养计划的人员,我省要求各地各部门加强跟踪管理和重点培养,对德才兼备、表现突出、潜力较大的,要及时发现,大胆使用,促使其更好成长。  
    责任编辑: 高正纯
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